À qui s’adresse ce programme?
Si vous évoluez dans le secteur en perte de sens, votre motivation est fluctuante.
Si vous questionnez vos envies, vos projets.
Si vos valeurs sont mises à l’épreuve dans ce nouvel espace humanitaire.
Si vous avez l’impression d’avoir « perdu la flamme » et ne savez pas si vous repartez pour les bonnes raisons.
Si à l’inverse, vous avez toujours la flamme mais vous souhaitez vous investir raisonnablement sans pour autant vous “cramer”?
Si vous avez tendance à vous oublier complètement, voire vous cramer une fois sur le terrain ?
Si vous vous êtes tellement identifié à ce rôle, cette «mission » qu’en dehors de la sphère professionnelle et hors temps de mission, vous avez du mal à vous sentir exister.
Si vous avez l’impression que vous n’êtes plus maître de votre trajectoire et que vous vous laissez aller au gré des propositions ?
Pour garder un lien à soi,
même en temps de mission
Pour évoluer en conscience
dans son environnement
Pour prendre un pas de recul
Sortir du mode “tête dans le guidon”
Pour faire le point sur votre motivation
et vos aspirations
Pour reprendre la main sur votre carrière
et faire des choix en conscience
Pour investir toutes les sphères de la vie
et exister en dehors du travail
Pour prendre de bonnes habitudes
en terme de self-care
Pour anticiper le retour
En temps de mission, on sait combien il est aisé de s’oublier et de se laisser emporter par le flot du quotidien et son lot d’aléas et de contraintes sans cesse renouvelés, à ajouter à une charge de travail démente… Au point que l’on se retrouve à passer 6, 9… 12 mois, la tête dans le guidon… Un temps de mission en apnée puis un retour qui vient à point nommé, pour autant mal vécu, dissipé dans une suractivité qui fait qu’on prend rarement le temps de poser ses valises et qu’on cherche à repartir presque aussitôt rentré… Et finalement, c’est cinq à dix ans de sa vie qu’on laisse passer au gré des opportunités sans vraiment se questionner.
Pour ma part, je crois personnellement qu’on peut évoluer dans ce secteur comme dans tout autre, en conscience, à condition d’être bien au fait du sens qu’on donne à son métier, de ce que l’on vient y chercher et à condition de savoir investir les autres sphères de la vie.
Qui suis-je?
De RH à coach, cela fait dix-sept années que j’aide les humanitaires à surmonter les challenges spécifiques à cet environnement de travail si singulier. C’est le fruit de ma propre expérience qui me guide, ces problématiques ayant été les miennes, ayant moi-même « déchanté ». C’est parce que moi-même j’ai eu du mal à me conformer à un environnement de travail qui impose un tel oubli de soi et c’est en devenant coach que j’ai eu envie de questionner certaines pratiques pour mieux aider mes clients à prévenir le désenchantement.
Et c’est parce qu’à mon sens le changement systémique se fera de l’intérieur, grâce à l’aptitude de chacun à questionner ce qui peut l’être, à ajuster les comportements, à développer son intelligence émotionnelle et à évoluer en conscience dans un environnement qui tend à « nous endormir », abruti par le travail et les responsabilités.
C’est ma connaissance du secteur que mes clients valorisent par-dessus tout, et c’est grâce à cette expertise que j’ai conçu un programme d’accompagnement de groupe qui répond précisément aux besoins des humanitaires de terrain pour à la fois prévenir l’usure à court terme et à plus long terme le désenchantement voire le burnout, et pour garder même en temps de mission « un lien à soi »
Qu’est-ce qui est inclus?
7 séances de coaching de groupe
4 séances de Co-développement
1 cahier d’exercices et outils
1 Espace “forum”
1 séance de coaching individuel offerte
Dois-je m'engager pour toute la durée du programme?
C’est vivement conseillé, cependant, en coaching, on est toujours libre d’arrêter le processus à tout moment.
Et si je rate une séance?
Cela peut arriver mais il est important de s’engager réellement dans le processus pour que celui-ci ait un impact, ce qui nécessite d’être présent aux séances.
De quoi aurais-je besoin?
D’une bonne connexion, de tranquillité et disponibilité pour pleinement participer aux séances.
En quoi consiste le coaching de groupe?
En coaching de groupe, les participant.e.s sont invité.es à réfléchir à certaines thématiques grâce à des exercices et des temps d’échange.
L’échange entre pairs permet la mise en commun de bonnes pratiques et une prise de recul élargie grâce à l’apport de chacun.e
Les prises de conscience d’un.e seul.e bénéficient à tou.te.s et permettent ainsi à chacun.e de progresser plus vite.
En quoi consiste le co-développement?
Le co-développement repose sur l‘intelligence collective et l’échange entre pairs : lors des échanges facilités par le coach, chaque participant.e fait part d’une situation difficile à laquelle il/elle se voit confronté.e pour se faire ensuite accompagner par le groupe dans la recherche de solutions.
Chaque participant.e sera ainsi amené.e à présenter une problématique, chaque participant.e est impliqué.e dans la résolution de tous les problèmes présentés.
Sur quelle plateforme auront lieu les séances?
Sur Zoom.
Est-ce que ça marche vraiment "à distance"?
Notre époque a cela de bon de nous permettre de connecter à distance. Le coaching en face à face ou en ligne repose sur le même procédé: l’échange et le questionnement. Cela permet au contraire de connecter des pairs humanitaires en pleine immersion chacun dans leur environnement, éloignés mais confrontés aux mêmes challenges…
Le virtuel n’empêche pas la création de cet espace sécure et neutre où les participants viennent “se réfléchir”comme dans un miroir et prendre un pas de recul. Au contraire, pour certains, c’est même plus confortable de s’y “déposer”.
Dans le cadre d’un accompagnement en coaching de groupe dans la modalité “distancielle”, il suffira de mettre en place des règles de fonctionnement adaptées qui conviennent à tous.
Est-ce que j'aurais des choses à faire entre les séances?
Pour mieux “digérer” les séances, il peut être demandé de réfléchir à une problématique à la suite de celle-ci. Cependant, connaissant bien la réalité de terrain, je tâcherai dans la mesure du possible de ne pas donner de “devoirs” à faire entre les séances. Cependant, j’inviterai chacun à s’observer et expérimenter d’autres comportements que ceux habituellement adoptés.
Quand est-ce que ça démarre?
Dés qu’un groupe de 6 à 8 personnes est constitué.
Est-ce que je peux payer la totalité du programme en avance?
Tout à fait, si vous réglez l’intégralité du programme, je fais un tarif préférentiel de 625 € au lieu de 675 €.
Satisfait ou remboursé?
Seules les séances non effectuées seront remboursées dans le cas d’une interruption du processus.
Une séance manquée ne fera pas l’objet d’un remboursement.
Les séances déjà effectuées ne feront pas l’objet d’un remboursement.
Autre question?
N’hésitez pas à me contacter ici:
contact@cbcoachdevie.com
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